晋江环保行业
研发样机阶段发现设计缺陷，需返工修正。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能晋江各行业领导者实现数字化转型，成效显著
成功举办了[春季/秋季]员工趣味运动会/团建活动，凝聚力进一步增强。
因合规问题，辞退违纪员工名，正风肃纪。
针对新员工推出了“师带徒/导师制”，帮助新新人快速融入团队。
搭建并完善了企业内部培训体系（商学院），累计培训超100人次。
坚持创新驱动，技术无形资产已成为企业最核心的竞争壁垒。
督办机制建立，总经理办公会决议完成率%。